Coaching spectacles
Coaching Montpellier avec La Consultante Énervante
Coaching de spectacles participatifs, dans la société civile dans le cadre de médiation culturelle ou de festivals, et dans l’entreprise, dans le cadre de RSE. Parce que la musique, le chant, sont de très puissants outils de cohésion humaine et d’inclusion. Que l’on sache ou non chanter ou jouer.
Sur scène, des spectacles participatifs pour réaffirmer les valeurs d’inclusion et de fraternité
Ouverts à la société civile, aux particuliers, comme aux entreprises
Avez-vous remarqué que lorsqu’un événement survient et génère une émotion collective (fêter un anniversaire, gagner la coupe du monde de foot, ou un événement douloureux tel qu’un attentat) un grand nombre de personnes se mettent à chanter (« joyeux anniversaire », ou « On a ga-gné ! » ou encore La Marseillaise).
Dans ces moments-là, chanter juste ou chanter faux, n’a aucune importance. Il s’agit simplement de ressentir plus intensément la connexion humaine et la cohésion grâce au simple fait de chanter ensemble..
Les neurosciences démontrent de plus en plus précisément le puissant impact des pratiques artistiques, en particulier le chant et la musique, sur la cohésion humaine, le bien-être, la capacité d’apprentissage, la créativité, la motivation, la concentration.
Pour La Consultante Énervante et son Gang de Créateurs d’Émotions Positives (artistes professionnels, intervenants, chefs de chœur), le chant et le théâtre sont de véritables outils de renforcement du lien social humain, d’apprentissage de la confiance en soi et en l’autre.
Coaching et spectacles participatifs
La Consultante Énervante et l’Association Maïeutis Les Créateurs d’Émotions Positives ont ainsi créé en 2015 des chorales éphémères et participatives qu’ils ont appelées ‘Le Chœur Soul’idaire®, une voie-x pour l’inclusion’. Ouvertes à tous, gratuites, destinées à réunir toutes les différences, visibles ou invisibles.
Ils ont également créé les ateliers théâtre ‘L’équipe nous fait son sketch !’.
Qu’il s’agisse de « Le Chœur Soul’idaire® » ou de « L’équipe nous fait son sketch ! » les deux types d’animation, avec spectacle à la clé, peuvent être organisés aussi bien dans l’entreprise (sur 1 journée) que dans la société civile (2 jours + 1 pour un Chœur Soul’idaire, 1 à 2 journées pour L’équipe nous fait son sketch !).
Et organiser « Le Chœur Soul’idaire® » en réunissant entreprise et société civile, voici encore une dimension d’inclusion qui apporte de nombreux bienfaits à tous les participants : en termes de cohésion, de compréhension mutuelle, de création de liens forts. Exemple : le Festival ACT pour l’Inclusion.
Dans la société civile, c’est l’association Maïeutis – Les Créateurs d’Émotions Positives qui porte ces projets qui sont alors des actions de médiation culturelle.
Quatorze éditions de Chœur Soul’idaire ont déjà eu lieu dans plusieurs villes de France, dont l’une dans le cadre du Festival ACT pour l’Inclusion. Plus de 700 personnes ont déjà participé à ces aventures.
Dans le cadre de la société civile, les objectifs sont :
– Créer du lien social sur un territoire (ville, communauté de communes, village)
– Développer de l’inclusion des différences, quelles qu’elles soient, déconstruire les stéréotypes
– Réaffirmer des valeurs de fraternité
– Amener vers le chant, l’art, la scène, des personnes éloignées de la culture
En entreprise, créer un Chœur Soul’idaire peut avoir différents types d’objectifs, comme par exemple:
– Team building
– Action de RSE inclusion des différences
– Relever un défi
– Développer de la confiance individuelle et collective
– Nourrir la cohésion
1. « Le Chœur Soul’idaire® » – Team building et/ou société civile
Une expérience inoubliable, une action puissante. Le chant devient un outil de collaboration pour votre équipe qui forme un « chœur Soul’idaire® » le temps d’une journée, sur scène.
Sur 1 journée, une mise en conditions de spectacle, une expérience inoubliable pour vos équipes et pour vos clients si vous les invitez au spectacle final.
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Guidés par les professionnels, artistes et coachs, une ou plusieurs équipes de votre entreprise travaillent les chœurs de 3 à 5 chants, si possible dans une salle de spectacle. Ils vivent de nombreux exercices collaboratifs, autour du concept choral, jusqu’à l’expérience d’être chef de chœur.
2. « Le Chœur Soul’idaire® » – RSE et Inclusion team building et société civile
Un vrai boost pour renforcer solidarité et compréhension mutuelle.
Durant cette journée, l’équipe œuvre ensemble avec des personnes plus fragiles (handicap, maladie, ou autre). Une aide précieuse pour améliorer l’inclusion des différences quelles qu’elles soient, relativiser nos appréhensions et nos limites, réelles ou imaginées.
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« C’est un coup de balai aux stéréotypes et à nos peurs du ridicule ou du jugement, et c’est une aventure inoubliable ».
Team building simple ou spécial RSE, dans tous les cas, en clôture … le spectacle !
Le travail de la journée, réalisé en conditions de concert, va donner lieu à une restitution sous forme de spectacle. Deux options possibles :
– L’équipe se produit sur scène pour chanter les morceaux travaillés, devant un public constitué par exemple de l’ensemble de votre entreprise et/ou de vos clients et autres partenaires. L’expérience valorise et renforce l’équipe. Un événement sans précédent pour vos clients. Une aventure inoubliable pour vos collaborateurs.
– L’équipe se produit sur scène comme pour un spectacle, mais sans public, simplement en étant filmée pour réaliser une vidéo-souvenir. L’équipe chante les morceaux travaillés en conditions scéniques. Le montage des meilleurs moments de scène et de la journée vous est ensuite fourni.
De 20 à 500 participants. 2 intervenants-coachs + artistes pour le spectacle
Dans la société civile, l’action se déroule sur 1 week-end de répétitions + 1 jour de spectacle
3. « ’L’équipe nous fait son sketch ! » – Team building et société civile
Ludique et dynamique, une action très performante.
Le théâtre aide à la confiance en soi, à l’expression des émotions et à la collaboration. Une journée très porteuse au cours de laquelle nous aidons le groupe à créer des saynètes, à les scénariser. Mais également à bâtir personnages et dialogues, mettre en scène et incarner les sketchs sur des thèmes improvisés et drôles.
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Et au travers de ce travail, les collaborateurs vont expérimenter d’autres manières d’interagir, de partager de l’émotion, de se découvrir mutuellement.
Le team building déploie tout son potentiel si nous pouvons le réaliser dans un petit théâtre, en conditions de répétition et de spectacle
Et en fin de journée, si vous le souhaitez, nous pouvons faire une restitution sous forme de spectacle. Une présentation des saynètes travaillées, devant les autres collaborateurs de votre entreprise. Nous pouvons également filmer le spectacle et monter l’ensemble comme souvenir de cette journée.
Votre équipe vit un moment fort et inoubliable de créativité et de découverte de ses potentiels individuels et collectifs.
De 8 à 15 participants. Sur 1 journée. 1 intervenant